我跟大家说句实在的，这“哈巴狗”这个词儿，以前真没往心里去。就觉得是个骂人的话，形容那些个唯唯诺诺的。可慢慢地，日子过长了，在社会上摸爬滚打得多了，你还真会发现，这词儿，它指的还真不是一类人那么简单，里头门道深着。

我第一次有意识地去“琢磨”这事儿，大概是在我刚进社会那会儿，找了份儿苦哈哈的销售工作。那时候年轻，啥也不懂，就觉得努力干活就行。可办公室里，总有那么几个人，业绩不一定顶尖，但就是能跟领导关系特别那时候我就纳闷儿，为啥？我辛辛苦苦跑客户，他们就围着领导转，端茶倒水递烟点火，嘴里还一个劲儿地夸。领导说个他们就跟着点头称是，那狗腿子劲儿，现在想想真是绝了。

从不理解到慢慢看清

刚开始我挺不屑的，觉得这些人没本事，靠歪门邪道。可我发现，领导还真就吃这套。有时候明明是他们犯了错，领导也只是轻描淡写地说两句，甚至还替他们找补。反倒是我这种，老老实实做事的，有时一点儿小毛病都能被批得狗血淋头。

有一次，我们部门要开个会，领导就随口提了一句想喝咖啡。结果其中一个同事，眼疾手快，会议还没开始，他就小跑着把咖啡送到了领导桌上，还特意问了一句：“领导，您这几天是不是有点累？这咖啡是特意给您提神的。”话赶话地，领导也乐了，还跟我们说：“看看人家小张，多细心。”当时我就坐在旁边，心里那个膈应，但又说不出个什么。我那时候才开始琢磨，是不是我这思路不对劲儿？

后来我跳槽了几家公司，也遇见过形形色色的人。慢慢地，就不是“猜测”了，而是越来越清晰地“看到”这些人是怎么回事。我发现他们不是偶然为之，而是一种惯性的操作。他们就像雷达一样，能第一时间捕捉到谁是“上头”，谁能给自己带来好处。然后就开始使劲儿地贴上去，那姿态，恨不得把自己低到尘埃里。

我总结出来的“哈巴狗”特征

这一路走来，我观察了这么久，对这些“哈巴狗”类型的人，算是有了自己的一套“识别方法”。我给大家列举几个我觉得特别明显的特征，你们看看自己身边有没有这样的人，或者，咳咳，自己有没有不小心“中招”：

• 见风使舵，眼色第一： 他们最擅长察言观色。领导一个眼神，一个皱眉，他们立马就能领会，然后快速做出反应。比如领导说个话，不管对不对，他们绝对是第一个表示赞同的，点头如捣蒜。
• 嘴甜如蜜，彩虹屁不断： 说话特别会讨好人，不管是不是真心，夸人的话张口就来。领导穿个新衣服，肯定能夸得天花乱坠；领导说个笑话，哪怕不好笑，他们也能笑得最大声。这不叫情商高，这叫没原则。
• 踩低捧高，站队明显： 对比他们职位高，或者看着有前途的人，那叫一个殷勤。对那些看着“没背景”或者“没用”的人，那脸子立马就拉下来了，甚至还会背后说三道四，借机抬高自己。这种势利眼，真是明明白白写在脸上。
• 自我牺牲，只为上位： 有时候为了讨好领导，或者为了自己能往上爬，不惜牺牲别人。比如把别人的功劳揽到自己身上，或者为了自己的晋升，给竞争对手使绊子。这事儿我真是没少见。
• 没啥主见，只听上面： 让他们自己拿主意，他们就支支吾吾。可一旦是上面“指示”的，哪怕再离谱，他们也能立马执行，并且执行得“一丝不苟”，甚至还会添油加醋，把功劳算到自己头上。
• 汇报工作时，只说好听的： 跟领导汇报工作，永远都是报喜不报忧，把成绩说得天花乱坠，把问题遮遮掩掩。生怕领导不高兴，影响自己“前途”。

我的感悟和应对

我以前看着这些人，心里头是真不舒服。觉得他们虚伪，觉得他们不正直。可后来我想明白了，社会上就是有这样的人。你改变不了他们，但你可以看清他们。我把这些特征一条条地“解剖”出来，不是为了去指责谁，而是为了让自己心里有数。起码我能做到，不跟这样的人深交，不被他们带歪了路。更重要的，是提醒自己，不要成为这样的人。

经历多了，你就会发现，踏踏实实做事，也许一时半会儿没人看到，但长远来看，那才是真正在给自己攒口碑、攒实力。那些靠“哈巴狗”手段上位的人，也许能风光一时，但他们的根基是不稳的。一旦没了依仗，或者换了个领导，可能立马就现了原形。

所以说，这“哈巴狗”的类型，我还真不是从书本里学来的，都是从一次次亲身经历、一次次观察中“总结”出来的。说白了，就是社会经验教给我的。大家伙儿觉得我说的这些有没有道理，你身边是不是也有这样的人？或者，你有什么不一样的看法和经历，都可以在评论区跟我聊聊。知人知面不知心，但有些行为模式，还真是一看一个准儿。